نام کاربری یا نشانی ایمیل
رمز عبور
لطفا پاسخ را به عدد انگلیسی وارد کنید:
مرا به خاطر بسپار
یک فعال صنفی بازنشستگان کشوری گفت: اگر قانون اجرایی شود، نیازی به متناسبسازی نیست.
بازنشستگان کشوری از نحوه اجرای متناسبسازی انتقاد دارند. «احمد آذری» رئیس کانون بازنشستگان آموزش و پرورش بجنورد در این رابطه میگوید: ۱۸ سال است که هیچیک از مدیران صندوق بازنشستگی کشوری ماده ۱۲۵ قانون مدیریت خدمات کشوری را اجرا نکردهاند.
به گفته وی، ۱۸ سال است که از تصویب قانون مدیریت خدمات کشوری میگذرد اما هیچ مدیری ماده ۱۲۵ قانون مذکور را اجرا نکرده است درحالیکه این ماده قانونی شرایط افزایش حقوق شاغل و بازنشستگان را مطابق نرخ تورم تعیین کرده است.
آذری ادامه داد: اگر ماده ۱۲۵ قانون مدیریت خدمات کشوری اجرا شود ما بازنشستگان کشوری نیازی به متناسبسازی حقوق و انتظار برای تامین اعتبار آن نداریم.
این فعال صنفی بازنشستگان با اشاره به تغییر مدیرعامل صندوق بازنشستگی کشوری افزود: انتظار داریم شرایط تغییر کند، چابک سازی ساختار صندوق، حذف شرکتهای ضررده و توبیخ هیات مدیره شرکتهای ضررده در اولویت قرار بگیرد.
او ادامه داد: تجمیع بیمه پایه و تکمیلی از دیگر مطالبات بازنشستگان است که انتظار داریم مدیرعامل جدید صندوق بازنشستگی کشوری این مطالبه عمومی را به نفع جامعه بازنشستگان اجرایی کند.
پنج ماه از سال ۱۴۰۴ گذشت، اما بازنشستگان تأمین اجتماعی هنوز چشمبهراه مابهالتفاوت حقوق فروردیناند؛ وعدههای پرداخت در مرداد داده شده، اما آیا این بار طلب ۴ میلیونی به حسابها واریز میشود؟
بورس معاملات امروز را با کاهش بیش از ۱۱ هزار واحدی در شاخص کل به پایان رساند و بسیاری از نمادها به رنگ قرمز درآمدند. نمادهای وپاسار، آلومینا و بوعلی از جمله نمادهای برجسته بورس در این روز بودند. در این گزارش، به تحلیل روند معاملات روز گذشته و همچنین مهمترین اخبار اخیر حوزه بورس خواهیم پرداخت.
با نزدیک شدن به پایان قرارداد بیمه تکمیلی کارکنان مخابرات تهران، رئیس انجمن صنفی کارگری هشدار داد: مفاد قرارداد فعلی فاجعهبار است و باید فوراً اصلاح شود تا آرامش خاطر کارگران و بازنشستگان تأمین گردد.
بازنشستگان سال ۱۴۰۲ دانشگاه علوم پزشکی تبریز با ارسال نامهای به رئیس سازمان برنامه و بودجه، خواستار تسریع در پرداخت پاداش پایان خدمت خود شدند. این بازنشستگان که بیش از ۱۸ ماه است در انتظار دریافت حق قانونی خود هستند، از تأخیرهای مکرر و کاهش ارزش پاداش به دلیل تورم گلهمندند.
Δ